Hvis du er på jakt etter din neste jobb innen kvalitetssikring, kan du ta en titt på denne veiledningen med råd om hvordan du kommer i gang med kvalitetssikring, hvordan du finner jobber innen kvalitetssikring, og hvordan en god CV for kvalitetssikring ser ut. Dette er noen av tingene en håpefull kvalitetssikringstester kan være interessert i. Heldigvis er vi her for å hjelpe deg med å få svar på alle spørsmålene dine om hvordan du blir kvalitetssikringstester.
Hva innebærer en jobb som kvalitetssikringstester?
Den beste stillingsbeskrivelsen for en programvarekvalitetssikringstester (QA-tester) er at vedkommende har ansvar for å oppdage feilene som programvareutviklere ikke klarer å finne. Avhengig av hvilken type testing kvalitetssikringsteamet blir bedt om å utføre, kan det innebære å teste programvaren på typiske eller atypiske måter, undersøke produktet på et funksjonelt nivå eller fra brukerens perspektiv, og teste kode manuelt eller kjøre programvare for å automatisere tester.
Før en test kjøres, må en QA-tester skrive en testtilfellebeskrivelse. For de uinnvidde beskriver et testtilfelle betingelsene og variablene som en tester vil bruke for å avgjøre om systemet besto testen på en effektiv måte i løpet av testprosessen. Uten et testtilfelle som gir en oversikt over testplanen, risikerer en QA-tester å gå seg vill i koden og ikke sitte igjen med noen klare eller praktiske konklusjoner.
Slik ser et testtilfelle ut:
Etter å ha skrevet et testtilfelle og gjennomført testen dokumenterer en QA-tester funnene sine. Dette kan være et formelt eller uformelt dokument, avhengig av hvilken type test som ble kjørt, hvem som kjørte den, og hvilket utviklingsstadium prosjektet befinner seg i.
Det er viktig at QA-testere har god forståelse av verktøyene de må bruke. Generelt bør QA-testere kjenne til:
- Verktøy for feilbehandling, for eksempel Microsoft Test Manager og Jira
- Databasestyringssystemer som MySQL og dBASE
- Programmeringsspråk som Python og Java
De fem viktigste programmeringsspråkene QA-testere bør kjenne til
- Python
- Ruby
- Perl
- C++
- Java
Have an account? Log In
Jobber som QA-tester
Som nevnt tidligere ser arbeidsmarkedet for QA-testere lovende ut. I 2017 identifiserte Stack Overflow Blog QA som ett av feltene med høyest etterspørsel og lavest tilbud. Testing er viktig fordi kvalitet ikke oppstår ved en tilfeldighet. Så lenge teknologiselskaper ønsker å levere produkter av høy kvalitet, vil de ha behov for å ansette QA-testere.
Mange QA-testere kan jobbe hjemmefra. Dette kan være attraktivt for personer som ikke ønsker en lang pendlevei om morgenen, ønsker mer tid hjemme med barna sine, eller ganske enkelt føler at de jobber bedre på sofaen enn på et kontor.
Potensielle testere kan se frem til en god balanse mellom arbeid og fritid. De fleste jobber krever de vanlige 40 timene per uke. Det kan likevel forventes noe overtidsarbeid når utviklingsfristene nærmer seg og uventede feil eller tekniske problemer oppdages.
Lønn for QA-testere
På et tidspunkt har du kanskje begynt å lure på hvor mye en QA-tester tjener. Generelt ligger lønningene innen kvalitetssikring godt over landsgjennomsnittet. I USA ligger startlønnen for en QA-tester vanligvis i det lave 50 000-området, og i løpet av fem år kan den øke til over $120,000 i året.
Gjennomsnittlig lønn for QA-testere i USA på ZipRecruiter
I USA vil en junior QA-tester starte i området $35-45k. Etter ett eller to år vil de fleste junior-QA-testere bli forfremmet til rollen som QA-tester, og lønnen deres vil øke til $55K. Derfra vil lønnsutviklingen for en QA-tester avhenge av hvilken retning de velger å ta i karrieren sin.
Karrierevei for QA-testere
Karriereveien til en QA-tester vil avhenge av personligheten deres og hvilke ferdigheter de bruker mest effektivt.
QA-testing er en kompleks blanding av myke og harde ferdigheter:
- Harde ferdigheter vil være evnen deres til å skrive testtilfeller, finne mønstre og vanlige fallgruver i programvare, dokumentere eventuelle feil og teste effektivt.
- Myke ferdigheter vil være hvor godt de samarbeider med andre, evnen deres til å oppmuntre kolleger og evnen deres til å kommunisere på en klar og presis måte.
Spesialisering innen harde ferdigheter – karrierevei
Hvis du etter noen år som QA-tester føler at styrkene dine i større grad er knyttet til harde ferdigheter, kan det være lurt å vurdere å bli en høyt spesialisert tester. En karrierevei for en slik person kan se ut som følgende stillingsløp:
- Junior QA-tester
- QA-tester
- Senior QA-tester
- Spesialist i programvaretesting
- Senior testspesialist
Et annet alternativ for QA-testere er å slutte seg til det noen kjærlig kaller «den mørke siden» og bli utvikler. Denne karriereveien vil være mer utfordrende, ettersom du sannsynligvis trenger mer utdanning før en bedrift vil ansette deg i rollen, og utviklerlønnen er vanligvis litt høyere. Ved å bygge gode relasjoner med utviklere i organisasjonen din kan de imidlertid hjelpe deg med å bygge nettverk og finne din første jobb innen utvikling. Overgangen fra QA-tester til QA-utvikler er mindre tydelig definert og avhenger i større grad av den enkeltes utholdenhet i å lære nye ferdigheter. To andre roller som blir stadig vanligere, er QA-analytiker og QA-ingeniør.
For QA-testere som føler at de myke ferdighetene virkelig er deres sterkeste side, finnes det også interessante karriereveier. Den første vil være å bli leder. Dette gjelder QA-testere som liker god kommunikasjon mellom teammedlemmer og å lede prosjekter. Ledere tar beslutninger og har ansvar for teamets handlinger. Mange stillinger lyses ut internt, og stillinger som ressursleder, testleder eller prosjektleder dukker ofte opp.
Les mer om prosjektledelse av QA.
Utdanning for QA-testerjobben
Nå som du har hørt om hva en QA-tester gjør, karrieremulighetene og hvilken lønn du kan forvente, lurer du kanskje på hvor mye utdanning (om noe) du trenger for å begynne i dette yrket. To år? Fire? Åtte? Heldigvis krever de fleste jobber maksimalt en bachelorgrad, vanligvis innen informatikk eller informasjonsvitenskap.
Hvis du ikke har en bachelorgrad i informatikk, og det ikke er et alternativ å gå tilbake til skolen i fire år, finnes det fortsatt muligheter å utforske. Teknologibransjen ligger i front når det gjelder å finne og ansette personer med ulik utdanningsbakgrunn. Sam Ladah, IBMs leder for talentorganisasjonen, kaller disse «jobber med nye kvalifikasjonskrav» – et felt «der ferdigheter betyr mer enn grader». For øyeblikket vil den beste måten for en potensiell QA-tester å få en fot innenfor være å bestå en eksamen fra Det internasjonale kvalifikasjonsstyret for programvaretesting (ISTQB).
ISTQB er en ideell organisasjon registrert i Belgia. Eksamenen deres er en standardisert kvalifisering for QA-testere over hele verden. Mange organisasjoner krever at testerene deres består eksamenen. Det finnes tre sertifiseringsnivåer for eksamenene deres:
- Grunnnivå
- Avansert nivå
- Ekspertnivå
Disse tre nivåene er delt inn i ulike temaer, som igjen er delt inn i undertemaer.
(kilde: Certible.com)
Etter å ha tatt eksamen på grunnnivå vil testere sitte igjen med en god forståelse av de grunnleggende testkonseptene.
(kilde: ISTQB)
Her er en annen spennende opplysning om ISTQB-eksamenene: absolutt hvem som helst kan ta eksamen på grunnnivå.
Nettbaserte utdanningsnettsteder som Udemy og LearningTree tilbyr forberedelseskurs til ISTQB-sertifiseringens grunnleggende eksamen. Udemy-kurset består for eksempel av halvannen time med videoer, eksempeloppgaver fra eksamen og råd om hvordan du bør gå frem på den offisielle eksamenen. Hvis du er helt ny innen QA-testing, anbefaler ISTQB at du tar et kurs hos en av deres akkrediterte opplæringsleverandører. En liste over slike leverandører finner du her. Selve eksamenen består av 40 flervalgsoppgaver, og kandidatene må oppnå en poengsum på 65 % eller høyere for å bestå eksamenen. Kandidatene har én time på å fullføre eksamenen.
En ISTQB-rapport fant at 75 % av dem som tok grunnnivåsertifiseringen, gjorde det for å forbedre karrieremulighetene sine.
(KILDE: ISTQB).
Det finnes mange måter å bli QA-programvaretester på. Noen er tradisjonelle, mens andre har blitt mulige først etter at internett kom og organisasjoner ble villige til å se bort fra tradisjonelle krav til fordel for nye metoder.
Selv om det er avgjørende for en QA-tester å beherske ulike testrammeverk, er det like viktig å være dyktig i spesialisert programvare. Hvis du for eksempel jobber i et smidig miljø som bruker Jira, vil du ha nytte av å forstå hvordan du bruker teststyringsverktøy som er utviklet spesielt for Jira.
More Articles
CV for QA-tester
(kilde: Monster.com)
Her er et eksempel på en solid CV for en junior QA-tester. Vi kan se at søkeren har en formell utdanning innen informatikk, har erfaring med å arbeide med viktige verktøy som soapUI og Selenium, har brukt de siste årene på å gjennomføre ulike typer tester (regresjonstester, enhetstester, akseptansetester, belastningstester og funksjonstester), og tydelig har ferdighetene arbeidsgivere ser etter i en CV for en QA-tester.
Selv uten mange års erfaring som junior QA-tester vil en søker med en lignende CV, som søker arbeid i en junior QA-stilling, fange oppmerksomheten til mange ansettelsesteam. Det samme gjelder søkerens utdanning. Å erstatte bachelorgraden med en ISTQB-sertifisering vil også være attraktivt for organisasjoner.
Hva synes du?
Å være QA-tester er en lukrativ og stabil stilling. Er du interessert i å være QA-tester? Fortell meg gjerne i kommentarfeltet!
Les mer om hvordan du kan styre karrieren din fra en internasjonalt anerkjent og prisbelønt konsulent innen programvareutvikling, forfatter og coach i denne artikkelen: LEDELSE INNEN TESTING: SLIK STYRER DU KARRIEREN DIN
