De 16 främsta experterna på digital omvandling att följa

By Paulo Gardini Miguel

Teknik i sig omvandlar inte en organisation. Strategi, ledarskap, kultur och genomförande är minst lika viktiga. Dessa experter på digital transformation undersöker hur dessa delar samverkar och erbjuder praktiska perspektiv på vad som driver förändring framåt och vad som står i vägen.

De främsta 16 experterna på digital transformation

Nedan följer profiler av de främsta experterna på digital transformation, med information om vilka de är och vilken inverkan de har haft inom området.

Urvalsmetodik

Jag valde ledarna på den här listan utifrån deras relevans, dokumenterade expertis och påverkan, professionella trovärdighet samt fortsatta bidrag till området.

Jag letar efter belägg som att de leder meningsfulla initiativ eller uppnår betydande resultat inom sina organisationer, utvecklar inflytelserika idéer eller metoder, publicerar forskning eller utbildningsresurser, föreläser eller undervisar samt gör andra insatser som visar på påverkan i deras arbete eller inom det bredare området.

Vad händer nu?

Stärk din SaaS-tillväxt och ditt ledarskap. Prenumerera på vårt nyhetsbrev för de senaste insikterna från CTO:er och blivande teknikledare. Vi hjälper dig att skala smartare och leda starkare med guider, resurser och strategier från ledande experter!

Paulo Gardini Miguel
Paulo is the Director of Technology at the rapidly growing media tech company BWZ. Prior to that, he worked as a Software Engineering Manager and then Head Of Technology at Navegg, Latin America’s largest data marketplace, and as Full Stack Engineer at MapLink, which provides geolocation APIs as a service. Paulo draws insight from years of experience serving as an infrastructure architect, team leader, and product developer in rapidly scaling web environments. He’s driven to share his expertise with other technology leaders to help them build great teams, improve performance, optimize resources, and create foundations for scalability.
Follow the author:

You may also like